05.12.2023
Государство предоставляет четыре дополнительных выходных дня для ухода за детьми-инвалидами ежемесячно.
Благодаря внесенным изменениям эти дни можно будет накапливать и использовать как полноценный отпуск – до 24 дней подряд. Предоставление таких отпусков будет согласовываться с работодателем.
Закон вступил в силу с 01 сентября 2023 года.
Федеральный закон от 05.12.2022 № 491-ФЗ «О внесении изменения в статью 262 Трудового кодекса Российской Федерации».